Ubisoft Rehaul và sa thải theo yêu cầu của các bên liên quan nhỏ

Sau một chuỗi các bản phát hành kém hiệu quả và thất bại, Ubisoft phải đối mặt với áp lực từ một nhà đầu tư yêu cầu đại tu quản lý và cắt giảm nhân sự.

Nhà đầu tư thiểu số kêu gọi tái cơ cấu Ubisoft

Yêu cầu đầu tư của Aj Mức sa thải 10% của năm ngoái là không đủ

Aj Investment, một cổ đông thiểu số, đã công khai kêu gọi hội đồng quản trị của Ubisoft, bao gồm cả Giám đốc điều hành Yves Guillemot và Tencent, chuyển công ty sang chế độ riêng tư và bổ nhiệm ban lãnh đạo mới. Trong một bức thư ngỏ, các nhà đầu tư bày tỏ sự không hài lòng sâu sắc với hiệu quả hoạt động và định hướng chiến lược của công ty.

Bức thư trích dẫn việc trì hoãn phát hành các tựa game quan trọng như Rainbow Six Siege và The Division cho đến tháng 3 năm 2025, cùng với dự báo doanh thu quý 2 năm 2024 thấp hơn và hiệu suất tổng thể kém, là những mối lo ngại lớn. Aj Investment đặc biệt đề xuất thay thế Guillemot làm Giám đốc điều hành, nêu rõ mong muốn của họ về "một Giám đốc điều hành mới, người sẽ tối ưu hóa chi phí và cơ cấu studio cho một công ty linh hoạt và cạnh tranh hơn."

Áp lực này đã ảnh hưởng đến giá cổ phiếu của Ubisoft, được cho là đã giảm hơn 50% trong năm qua, theo The Wall Street Journal. Ubisoft vẫn chưa công khai trả lời bức thư.

Aj Investment lập luận thêm rằng việc định giá thấp của Ubisoft so với các đối thủ cạnh tranh bắt nguồn từ việc quản lý yếu kém và các cổ đông đang bị gia đình Guillemot và Tencent lợi dụng. Họ chỉ trích việc công ty tập trung vào lợi ích ngắn hạn hơn là lập kế hoạch chiến lược dài hạn nhằm mang lại trải nghiệm chơi game đặc biệt.

Juraj Krupa của Aj Investment cũng bày tỏ sự thất vọng về việc hủy bỏ The Division Heartland và chỉ trích việc tiếp nhận Skull and Bones và Prince of Persia: The Lost Crown, cho rằng chúng quá kém. Ông chỉ ra việc sử dụng không đúng mức các loạt phim nổi tiếng như Rayman, Splinter Cell, For Honor và Watch Dogs, đồng thời lưu ý những lo ngại về việc phát hành vội vã Star Wars Outlaws mặc dù được kỳ vọng rất cao.

Ubisoft đã dựa rất nhiều vào Star Wars Outlaws để phục hồi hiệu suất của mình, nhưng hoạt động kém hiệu quả của trò chơi đã góp phần khiến giá cổ phiếu sụt giảm gần đây, đạt mức thấp nhất kể từ năm 2015 và đánh dấu mức giảm hơn 30% từ đầu năm đến nay.

Bức thư cũng ủng hộ việc cắt giảm đáng kể nhân sự, trích dẫn doanh thu và lợi nhuận cao hơn của các đối thủ cạnh tranh như Electronic Arts, Take-Two Interactive và Activision Blizzard, mặc dù tuyển dụng ít nhân viên hơn. Lực lượng lao động hơn 17.000 của Ubisoft trái ngược hoàn toàn với 11.000 của EA, 7.500 của Take-Two và 9.500 của Activision Blizzard.

Krupa nhấn mạnh sự cần thiết phải cắt giảm chi phí mạnh mẽ và tối ưu hóa nhân sự để nâng cao hiệu quả hoạt động. Ông cũng đề nghị bán các studio hoạt động kém hiệu quả để hợp lý hóa hoạt động. Ông nhấn mạnh mạng lưới rộng khắp hơn 30 studio của Ubisoft là một yếu tố góp phần dẫn đến sự kém hiệu quả của nó. Trong khi thừa nhận những lần sa thải trước đó (khoảng 10% lực lượng lao động), Krupa khẳng định rằng những biện pháp này là không đủ, đồng thời kêu gọi hành động quyết đoán hơn để duy trì khả năng cạnh tranh trên thị trường trò chơi toàn cầu.